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繁花已落,鶯聲已老,
萬物已風(fēng)華翠茂。
告別春的萌動(dòng),迎來夏的生長,
五月,依斯倍環(huán)保敞開了懷抱,
迎來了一批朝氣蓬勃、精神飽滿的小伙伴們。
隨著環(huán)保行業(yè)的不斷發(fā)展,企業(yè)的發(fā)展也是日新月異,及時(shí)注入新鮮血液,培養(yǎng)儲(chǔ)備人才,能夠?yàn)楣緝?yōu)化崗位結(jié)構(gòu),同時(shí)也為保證企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展提供充足的后備力量。近日,依斯倍環(huán)保迎來了一批優(yōu)秀的小伙伴們?nèi)肼殹?/span>
為了讓新入職的小伙伴們盡快做好從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)新人的角色互換,更快地適應(yīng)和融入工作環(huán)境,學(xué)好企業(yè)文化理念,思想觀念盡快適應(yīng)企業(yè)發(fā)展,從零開始,加快學(xué)習(xí)的步伐,將書本中的知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)現(xiàn)場的操作技能,使其合格上崗。車間生產(chǎn)主管定期會(huì)給他們組織了一場全面的、系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)。
生產(chǎn)主管在講解車間規(guī)章制度
通過培訓(xùn),不僅能拉近領(lǐng)導(dǎo)與新進(jìn)員工之間的距離,讓大家深切地感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)懷,還能提升企業(yè)歸屬感,開拓工作思路,對(duì)新員工今后工作及努力方向進(jìn)行科學(xué)引導(dǎo),讓新員工對(duì)未來更加充滿信心。
由于新員工們的經(jīng)驗(yàn)和能力有所欠缺,為了使新員工盡快適應(yīng)車間工作環(huán)境,提高操作技術(shù)水平,滿足企業(yè)發(fā)展需要,肩負(fù)起崗位工作的責(zé)任,根據(jù)工作需要,生產(chǎn)主管為他們分配了優(yōu)秀的師傅,采用“一對(duì)一”的模式進(jìn)行教學(xué)與操作,達(dá)到“相互監(jiān)督、共同提高”的目標(biāo),相信假以時(shí)日,定當(dāng)刮目相看。
一件件精品,
在機(jī)器轟鳴間,
凝聚著依斯倍人所有的專注;
一雙雙巧手,
在紙筆游走間,
勾勒出匠心的全情投入;
一席席點(diǎn)撥,
在言傳身教間,
映射出匠德的無限光芒。
因?yàn)槟銈兊募尤耄屔a(chǎn)車間增添了新的活力,積蓄了更多的能量。未來,依斯倍環(huán)保在保證優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)的同時(shí),更加深入的開展科技創(chuàng)新工作,助力企業(yè)持續(xù)發(fā)展和品牌樹立,讓我們所有的環(huán)保人攜手共進(jìn),一同創(chuàng)造更美好的綠水青山。
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【文章來源:注入環(huán)保新鮮血液 迸發(fā)依斯倍新活力】